Yayın
Bir işyerinde yıllarca çalıştınız, yoğunluk nedeniyle izinlerinizi tam kullanamadınız ve sonunda iş sözleşmeniz sona erdi. Belki işveren sizi çıkardı, belki siz istifa ettiniz, belki ......
15 Ekim 2026, 11:13
38 görüntülenme
Yayın
Bir işyerinde aylık net 50.000 TL ücretle çalışıyorsunuz ancak banka hesabınıza yalnızca asgari ücrete yakın bir tutar yatırılıyor, kalan para ise her ay elden veriliyor. ......
06 Ekim 2026, 10:22
74 görüntülenme
Yayın
İş sözleşmeniz sona erdi, e-Devlet’e girdiniz ve SGK işten ayrılış bildirgesinde hiç beklemediğiniz bir çıkış kodu gördünüz. Siz işveren tarafından çıkarıldığınızı ......
27 Eylül 2026, 11:03
59 görüntülenme
Yayın
İş hayatında artık birçok önemli konuşma yüz yüze veya yazılı dilekçeyle değil, WhatsApp üzerinden yapılmaktadır. İşçi işverene kızgınlıkla “Ben artık gelmiyorum”, ......
21 Eylül 2026, 10:11
48 görüntülenme
Yayın
İşçi aylarca çalıştığını, ancak ücretlerinin kendisine ödenmediğini ileri sürüyor; işveren ise maaşların her ay elden ve eksiksiz biçimde verildiğini savunuyor. Ortada banka ......
27 Temmuz 2026, 09:16
291 görüntülenme
Yayın
İş sözleşmesinin sona ermesi, yalnızca işçi ile işveren arasındaki ilişkinin bitmesi anlamına gelmez; aynı zamanda işçinin kıdem ve ihbar tazminatı başta olmak üzere birçok mali ......
13 Nisan 2026, 06:49
263 görüntülenme
Yayın
İş yaşamında çalışanların karşılaştığı en önemli sorunlardan biri de “mobbing” olarak adlandırılan psikolojik tacizdir. Türk hukukunda doğrudan “mobbing” terimi yer ......
30 Mart 2026, 08:15
249 görüntülenme
Yayın
Aynı işveren bünyesinde farklı zamanlarda yapılan çalışmalara fasılalı çalışma adı verilmektedir. Buna göre işçinin aynı işveren bünyesinde farklı zamanlarda birden çok kez ......
08 Temmuz 2025, 12:45
632 görüntülenme
Yayın
İşe iade davası, işveren tarafından iş akdi feshedilen ancak bu feshin geçerli nedene dayanmadığı düşünen işçinin, iş güvencesinden faydalanarak işe iadesini talep edebildiği ......
27 Haziran 2025, 14:46
357 görüntülenme
Yayın
İş sözleşmelerinde işverenin temel borcu işçiye ücret ödeme borcudur. Ücret genel olarak toplu iş sözleşmesi veya bireysel iş sözleşmesi ile belirlenebilir. Ücret/maaş, geniş ......
27 Haziran 2025, 10:15
449 görüntülenme
Yayın
Türkiye'de işçilerin özlük hakları, 4857 sayılı İş Kanunu başta olmak üzere çeşitli yasal düzenlemelerle güvence altına alınmıştır. Bu kanun, işçilerin çalışma ......
25 Haziran 2025, 13:40
1663 görüntülenme
Yayın
Hem işçinin hem işverenlerin haklarını ve çıkarlarını korumak, geliştirmek aynı zamanda sosyal, ekonomik vb. yönlerden çalışma ortamını daha elverişli hale getirmek adına en az 7 ......
25 Haziran 2025, 13:16
1169 görüntülenme